属马人性格鲜明，其“冲劲”与“直率”既是优势，也易成为被记过的隐患。结合职场、人际及自身特质的综合分析，主要原因可归纳为以下几点：
1. 冲动行事，欠缺思量
属马人最突出的性格特征是“风风火火”——遇到事情容易着急上手，很少深思熟虑。比如职场中，看到热门项目或机会，不做市场调研、不分析自身优劣势，仅凭一腔热血就投入；感情中，与恋人发生矛盾时，气头上说出伤人的话、做出过激行为（如摔门而去）。这种冲动往往导致决策失误或伤害他人，进而引发上级不满、同事反感，甚至被记过。
2. 过于自信，刚愎自用
属马人对自身能力极为自信，甚至过度膨胀为“刚愎自用”。工作中，他们坚信自己的判断，即使团队成员提出合理意见（如预算超支、市场反馈不佳），也固执己见。比如某属马项目负责人，不顾团队反对执行营销方案，结果活动效果极差，给公司造成损失，最终被上级记过。
3. 忽视细节，把控大局失衡
属马人习惯“抓大放小”，专注于整体方向，却常忽略关键细节。比如处理重要合没仔细核对条款（如付款时间、违约责任），导致后续纠纷；考试或工作中，粗心大意（如漏题、数据错误），丢掉不该丢的分。这些细节问题看似微小，却可能引发严重后果，成为被记过的。
4. 情绪管理差，人际冲突频发
属马人脾气急躁，言辞尖锐，容易与他人产生冲突。比如与同事合作时，因意见不合发生争吵，影响团队氛围；与客户沟通时，因耐心不足得罪对方，损害公司形象。频繁的人际冲突会让上级对其“管理能力”产生质疑，进而被记过。
5. 盲目追求自由，违反规则
属马人热爱自由，向往远方，有时会为了“自由”而忽视规则。比如职场中，经常迟到早退、擅自离岗；生活中，违反交通规则（如闯红灯）。这些行为违反了单位的规章制度或社会公德，容易被记过。
属马人的“冲劲”是其优势，但需学会“沉稳”——遇事多思考、听取他人意见、注重细节、控制情绪、遵守规则，才能减少“被记过”的风险。
