职业稳定性需结合格局稳定性（是否成格/成局）、十神心性（正星/偏星的倾向）、用神状态（是否为喜用且有力）、冲合动态（是否遇冲克破坏）四大维度判断，核心是看命局是否有“稳定的事业根基”（如官印、财官等组合）及“变动的诱因”（如比劫夺财、伤官见官等）。
二、判断职业稳定性的关键指标
1. 格局成格/成局，根基稳固
成格（如正官格、杀印相生格、官印双清格）或成局（如财官相辅格、伤官伤尽格）的命局，事业基础牢固，职业稳定性强。
成格：正官格（月柱天干为正官且透出，地支有根）的人，多有官运或公职，若正官为喜用且无伤官克破，多为公务员、事业单位等稳定职业；杀印相生格（七杀与正印相邻，印能化杀）的人，适合、外科医事或企业高级职员，职业稳定性高。
成局：财官相辅格（财星与官星相邻，官能护财）的人，适合政治、法律或财政类稳定工作；伤官伤尽格（伤官旺而无官杀克制）的人，多从事武职（如公检法、军事），职业变动少。
2. 正星（正官、正印、正财、食神）为喜用且有力
正星代表稳定、传统、体面的职业，若为命局喜用且旺相有根，职业多稳定。
正官为用：正官主规矩、责任，为用时适合公职（如公务员、教师、国企职员），若正官旺相且无伤官克破，多为“铁饭碗”，不易变动。
正印为用：正印主文化、教育、慈善，为用时适合教育（如老师、教授）、研究（如科研人员）、宗教（如和尚、牧师）等稳定职业，正印旺相的人多有耐心，适合长期从事某一领域。
正财为用：正财主稳定收入、传统商业，为用时适合工薪（如公司职员）、经营性收入（如小店老板），若正财旺相且有根，多为“旱涝保收”的工作。
3. 用神有力且不受破坏
用神是命局的核心支撑，若用神（如身弱用印比、身旺用财官食伤）旺相有根且不受冲克，职业稳定性强。
身弱用印比：印星能生身、比劫能帮身，若印比旺相有根，适合稳定职业（如教师、医生、国企员工），不易因外界变动失去工作。
身旺用财官：财官为用时，若财星旺相有根（如正财为用且通根）或官星旺相有根（如正官为用且透出），适合公职或商业，职业稳定性高。
用神不被破坏：若用神（如正官）不被伤官克破（如伤官不透出或与正官相隔），或用神不被冲克（如正财不被比劫紧贴克制），职业变动少。
4. 无变动诱因（如比劫夺财、伤官见官、驿马逢冲）
八字中若有变动的十神组合，易导致职业变动，反之则稳定。
比劫夺财：比劫旺且克财（如月柱为比劫，时柱为财星），易因朋友、合伙人或自身冲动导致事业变动（如辞职创业失败、被朋友拉走资源）。
伤官见官：伤官旺且与官星相邻（如日柱为伤官，月柱为正官），易因言语冲突、违规操作导致事业变动（如被领导批评、违反公司规定被开除）。
驿马逢冲：驿马（如寅申巳亥、子午卯酉）代表变动，若驿马被冲（如日柱为寅，大运或流年为申），易因工作调动、搬家等原因导致职业变动。
5. 大运流年配合，无破坏性变动
即使命局有稳定基础，大运流年若遇破坏性组合（如大运走伤官运且流年遇官星），也可能导致短期变动，但整体稳定性仍由命局决定。
大运配合：若大运走喜用神运（如身弱用印，大运走印运），职业稳定性增强；若大运走忌神运（如身弱用印，大运走财星克印），易有变动。
流年配合：流年若遇吉神（如天乙贵人、文昌）或与命局形成相生组合（如命局用神为正官，流年为正官且透出），职业稳定性提升；若遇凶神（如七杀、伤官）或与命局形成相克组合（如命局用神为正官，流年为伤官），易有变动。