巽为风卦是《易经》六十四卦中的第五十七卦，属中上卦。其卦象为上下皆巽（☴），即两风相重，长风不绝、无孔不入，象征风的柔顺、渗透与持续影响力；巽也代表顺从、谦逊的态度，强调以柔和方式达成目标的智慧。
一、卦辞解析
卦辞为：“巽，小亨，利有攸往，利见大人”。
小亨：“小”指低调、渐进，“亨”为通达。意为以谦逊柔顺之道行事，虽不会立即获得盛大成功，但能稳步前进，逐步实现目标（如创业初期的小订单、项目的小范围认可）。
利有攸往：“攸往”指有所行动。强调顺应形势、灵活应变，不宜盲目冲动（如职场中抓住新项目机会，或市场变化时调整业务方向）。
利见大人：“大人”指有德行、有地位的贤人（如上级领导、行业专家）。借助其指导与帮助，能提升行动成功率（如新人结识资深前辈，获得职业指点）。
二、爻辞解析（六爻解读）
巽卦的六爻从下到上，依次揭示了“顺从”的不同阶段与注意事项：
1. 初六：进退，利武人之贞
初六处于卦的最下层，力量薄弱，易犹豫不决（“进退”）。此时需学习“武人”的果断与坚定（“利武人之贞”），避免因优柔寡断错失机会（如面对投资决策时，坚守原则而非盲目跟风）。
2. 九二：巽在床下，用史巫纷若，吉无咎
九二以阳爻居阴位，虽有能力却保持谦卑（“巽在床下”，象征低调）。通过“史巫纷若”（如占卜、咨询贤人）寻求支持，可获得吉祥（如企业面临竞争时，虚心向同行学习，拓展人脉以立足）。
3. 九三：频巽，吝
九三处于下卦上位，本应有决策能力，却“频巽”（频繁顺从他人），导致失去主见（“吝”，困窘）。提醒：柔顺需有原则，不可随波逐流（如团队中领导者不应盲目听从成员意见，需独立判断）。
4. *** ：悔亡，田获三品
*** 以阴爻居阴位，位置得当，之前悔恨消失（“悔亡”）。通过“田获三品”（象征多元行动，如事业、社交、学习的兼顾），可获得丰收（如销售人员改进策略，开拓新市场提升业绩）。
5. 九五：贞吉，悔亡，无不利，无初有终，先庚三日，后庚三日，吉
九五居中正之位，坚守正道（“贞吉”）则无不利。“无初有终”指开始可能不顺利，但最终会有好结果；“先庚三日，后庚三日”强调变革前的充分准备（如企业战略转型前调研、培训）与后续调整（如转型后优化管理），确保成功。
6. 上九：巽在床下，丧其资斧，贞凶
上九处于卦的最上层，过度顺从（“巽在床下”）导致失去资源与能力（“丧其资斧”）。提醒：柔顺不可失底线，否则会陷入凶险（如工作中过于迁就上级，失去创新精神，面临淘汰）。
三、哲学启示
1. 柔顺与坚持的平衡：巽卦强调柔顺，但并非一味妥协，需在顺从中保持原则（如以谦逊态度与人相处，但坚守自己的底线）。
2. 善于借助外力：“利见大人”提示，个人成长需借助他人的智慧与资源（如向导师学习、与团队协作），提升自身能力。
3. 变革与谨慎：“先庚三日，后庚三日”强调变革需谨慎，做好充分准备（如政策调整前的民意调研、企业转型前的风险评估），避免盲目行动。
四、现实应用场景
1. 人际交往：以谦逊、随和的态度与人相处，避免冲突（如与同事意见不合时，倾听对方观点，通过沟通解决问题）。
2. 职场发展：保持谦逊，学习他人长处（如新人向老员工请教），同时勇于承担责任，展现能力（如主动承担项目任务，获得领导认可）。
3. 企业管理：采用柔和方式管理（如通过激励而非强制），营造和谐企业文化（如员工参与决策，提升归属感）；决策时广泛听取员工意见，发挥团队智慧。