这个题目很多人问，尤其是事业有成的女孩子，经常劳碌，如何兼顾家庭和事业，还要选择到合适的对象？传统命理说“正官格”女命，是指八字入格的女性，通常性格稳重得体，宜家宜室。但在现代社会，这类女孩要处理的问题更加复杂。以下分七个部份讲解实用的处世智慧。
一、正官格女命的核心特质正官格女命最明显的特征是“贵人运强”，性格细腻有责任感，处事讲求规矩。例如他们做事会细致规划，待人接物重礼数，这些特质在职场容易上位，但亦可能因过度追求完美而忽略情绪。有位做市场经理的朋友，经常加班做方案，结果婚后也总是带文件回家，丈夫说“家里没得喘气”。
二、事业家庭平衡的三个关键 1.时间切割法：朝九晚六的正规工时必须坚守，不要总是加班到深夜。例如金融界的May定时五点半下班，回家先和丈夫吃饭再处理工作。 2.委托技巧：学会把低价值工作交给秘书或助理，自己专注核心任务。有位律师师姐，把文件整理交给见习生，自己集中准备案件。 3.家庭储值计划：每月固定抽天和丈夫短途旅行，例如每月第二个周末去郊野公园野餐，保持感情连结。
三、门当户对的现代解读传统讲“门当户对”不但讲钱，更重要是： -教育背景相似：例如读过同一类型大学的人，对子女教育观念比较一致 -生活节奏匹配：朝九晚五的职员和从事自由职业的，作息时间差太远会出问题 -家庭价值观：有位当医生的女孩，选择同样重视健康的对象，免得天天和老公欠烟酒问题
四、选择对象的五个实用标准 1.学历差不多：不要超过两个学历层次（例如博士配大专） 2.家庭背景相似：父母职业层次差不多（公务员配教师比配生意人好处多） 3.专业领域相辅相成：例如做市场的配做财务，可以相互补足 4.情绪成熟度：要懂得控制脾气，不要总是争吵 5.长远规划能力：有位女强人丈夫，每三年就跟她做财务规划，比她自己处理更专业
五、婚姻维护的三大秘诀 1.建立家庭储蓄池：每月存三成收入做家庭基金，免得丈夫乱花钱 2.学会示弱技巧：有位女主管处理家庭矛盾时，会说“我们听你的意见吧”，化解很多冲突 3.定期检讨婚姻：每半年坐下来分析感情状态，例如用表格记录吵架次数和原因
六、面对挑战的应对策略 1.假设丈夫想开车买房：先让他控制自己的储蓄，再说“每月供款要减少你和我的消费额度” 2.职场性骚扰问题：有位女老板做法是“公开处理”，把对方行为记录起来交给人事部 3.产后职业危机：提前两年考上证书，例如读完MBA再生孩子，上班时有升职资格
七、现代正官格女命的进化方向 1.学会放弃完美主义：有位女董事总裁说“有时放弃一个客户，反而留下时间陪儿女” 2.建立支持 *** ：加入同类型女仕的社交团体，例如每月一次的茶会交流经验 3.设定人生阶段目标：例如30岁前当到主管，35岁前完成学业，40岁前买房
最后提醒各位姐妹，传统命理只是参考，真正关键是： -职场要“专精”：做到行内十个之中有三个认得你 —家庭要“主导”：重大决定必须自己掌舵 -感情要“清醒”：每月和老公对一次帐，免得钱财问题搞乱情绪
记住，正官格女命的强项在于“守成”，但守成并不代表固步自封。有位60岁的退休校长说：“我们那一代人要学会的，是将传统智慧和现代 *** 结合，例如用智能手表记录健康数据，同时保持每天阅读的习惯。”这种灵活应变能力是现代正官格女命最需要锻炼的本领。