1. 普通企业/工厂：基础岗位（如生产线员工）的开工红包金额较低，通常在20元至100元之间，多数为50元、100元等整数，主要作为新年开工的象征性鼓励。
2. 中型/大型企业：有一定规模和财力的企业，开工红包金额会更可观。例如，2025年快手科技为全体员工发放366元开工红包（寓意“六六大顺”）；腾讯为员工发放400元至888元不等的开工利是（含“事事顺遂”“新年进步”等主题加油包）；理想汽车为一线渠道员工发放888元开门红包（寓意“发发发”）。
3. 管理层/核心员工：管理层的开工红包金额通常高于普通员工，部分企业可达普通员工的5至10倍（如管理层可能收到数百元至数千元）。例如，小米公司按职级发放50元至200元纸质红包，核心员工或高管金额更高。
二、广东地区特色“开工利是”金额
广东地区（尤其是粤港台）有浓厚的“开工利是”文化，金额多为吉祥数字（如8元、18元、28元等），象征“发财”“顺利”。已婚人士会给未婚人士派发，金额通常在10元至20元之间，也有出手阔绰的老板派发百元大额红包。其核心意义是传递祝福，而非物质奖励。
三、其他类型开工红包金额
部分企业会采用电子红包或特色形式发放，如小红书发放“薯券”（代金券形式，金额随机）；阿里巴巴以“福袋”形式发放（含现金红包、定制周边、零食等）。这类红包的金额或价值更灵活，注重互动性和趣味性。
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